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品牌日記|中鋼集團舉辦2019年人力資源管理提升培訓(xùn)班

發(fā)布日期:2019年05月29日 來源:互聯(lián)網(wǎng) 【字體: 】 瀏覽次數(shù):

4月9日至13日,集團在京舉辦2019年人力資源管理提升培訓(xùn)班。集團黨委副書記張經(jīng)華作結(jié)訓(xùn)講話,對大家提出了殷切希望。來自集團所屬單位組織人事部門負責(zé)人和相關(guān)人員共60人參加培訓(xùn)。

本期培訓(xùn)班旨在進一步提升集團人力資源管理人員的能力素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,強化人力資源管理系統(tǒng)思維和科學(xué)性,打造專業(yè)化人力資源管理人員隊伍,更好地應(yīng)對集團改革發(fā)展過程中人力資源管理工作面臨的新任務(wù)、新挑戰(zhàn),支撐集團“二次創(chuàng)業(yè)”發(fā)展需要。培訓(xùn)班安排了人力資源管理六大模塊的系統(tǒng)學(xué)習(xí)、先進企業(yè)實踐經(jīng)驗學(xué)習(xí),還安排了集團人力資源管理工作要求講解和專題研討,幫助學(xué)員進一步拓展視野和梳理工作,提升工作質(zhì)量,成為更專業(yè)的人力資源管理工作者。

頒發(fā)結(jié)業(yè)證書

在結(jié)訓(xùn)式上,張經(jīng)華書記從近期集團社會招聘工作感想談起,進一步強調(diào)了人力資源工作的重要性,進而提出兩點希望。一是希望持續(xù)加強學(xué)習(xí),努力成為人力資源管理專家。人力資源管理是門復(fù)雜且專業(yè)性很強的綜合性管理學(xué)科,人力資源管理人員應(yīng)當(dāng)不斷提升工作能力和素質(zhì),學(xué)以致用,做到精專業(yè)、通業(yè)務(wù)、善實踐。二是希望提高工作認識,提升人力資源工作專業(yè)性。人力資源工作對企業(yè)發(fā)展至關(guān)重要,要進一步加強各單位人力資源管理工作,尤其要重視選人用人和人才培育工作,以科學(xué)的方式助推企業(yè)發(fā)展。

培訓(xùn)課堂

經(jīng)過5天的學(xué)習(xí),學(xué)員們完成了既定的培訓(xùn)課程,也加強了溝通交流,圓滿完成了培訓(xùn)目標(biāo)。本期培訓(xùn)班也為集團系統(tǒng)內(nèi)人力資源管理工作者搭建溝通平臺,促進學(xué)學(xué)相長,共同推進集團人力資源管理工作。


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